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Gesundheitswesen: Revolution im Doppelpack – wenn VBHC auf PPP trifft
Change Management, Innovation, Leadership Eric Borchert 26.09.25 Change Management, Innovation, Leadership Eric Borchert 26.09.25

Gesundheitswesen: Revolution im Doppelpack – wenn VBHC auf PPP trifft

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PPP UND THOUGHT LEADERSHIP – WARUM ES MEHR BRAUCHT ALS MANAGEMENT
Arbeitsmarkt, Change Management Eric Borchert 27.08.25 Arbeitsmarkt, Change Management Eric Borchert 27.08.25

PPP UND THOUGHT LEADERSHIP – WARUM ES MEHR BRAUCHT ALS MANAGEMENT

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EXIT ALS CHANCE – WENN MITARBEITENDE GEHEN
Meinung Eric Borchert 15.08.25 Meinung Eric Borchert 15.08.25

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Exit als Chance.

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Stellvertretung im toten Winkel – Feedbackkultur als Spiegel
Meinung, Leadership, Personalmanagement Eric Borchert 17.06.25 Meinung, Leadership, Personalmanagement Eric Borchert 17.06.25

Stellvertretung im toten Winkel – Feedbackkultur als Spiegel

Fehlende Wertschätzung, weil unsichtbar. Leistungen von Leitungen sichtbar machen – raus aus dem toten Winkel

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Von einer Einarbeitung zum Sektenführer - Die WK-Sekte
Meinung, Wertschätzende Kommunikation Eric Borchert 09.04.25 Meinung, Wertschätzende Kommunikation Eric Borchert 09.04.25

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Meine Sekte – Wertschätzende Kommunikation

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KI machts möglich – Aufgaben aufschieben in 2025
Personalmanagement, Inklusion Eric Borchert 02.01.25 Personalmanagement, Inklusion Eric Borchert 02.01.25

KI machts möglich – Aufgaben aufschieben in 2025

Aufgaben aufschieben, um die KI arbeiten zu lassen. 2025, das Jahr, um Projekte neu zu sortieren.

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Feedback-kultur in der Pflege
Meinung, Personalmanagement, Leadership Eric Borchert 11.12.24 Meinung, Personalmanagement, Leadership Eric Borchert 11.12.24

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Feedback Kultur in der Pflege. Am Arsch, aber wichtig!

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Sozialerwartete Antworten - Warum Personalgespräche innoviert werden müssen
Meinung Eric Borchert 05.12.24 Meinung Eric Borchert 05.12.24

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Ehrliche Kommunikation zwischen Team & Leitung?

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